Обязанности:
Основная задача - осуществление проектных продаж электротехнического оборудования на промышленные объекты.
- Управление командой проекта на всех этапах реализации
- Организация взаимодействия профильных производителей, проектировщиков и инженерного отдела компании для работы на проекте
- Проведение работы с ЛПР на каждом этапе проекта
Требования к кандидату:
- Иметь опыт от 2-х лет, работа на элетротехническом рынке
- Знать факторы, влияющие на принятие решения по проекту
- Знать и применять технологии и методы «прямых» продаж
- Знать правила оформления договоров и соглашений
- Иметь и применять навыки проведения деловых переговоров на уровне первых лиц
- Уметь правильно оформлять отчетную и договорную документацию
- Уметь работать с большим количеством информации
- Уметь творчески мыслить и реагировать на быстроизменяющуюся ситуацию на рынке
Личные качества:
- Организаторские способности
- Гибкость мышления
- Развитая способность к анализу
- Ответственность
- Работоспособность
- Организованность
- Дисциплинированность
- Коммуникабельность
- Стремление к самообразованию
- Целеустремленность
- Порядочность
- Инициативность, готовность к решительным действиям
- Активная жизненная позиция
Условия:
- Стабильная, своевременная, полностью белая заработная плата: оклад + премия + % (бонусы)
- Вхождение в должность директора филиала через обучение в центральном офисе
- Высокий уровень профессионального и корпоративного взаимодействия
- Лояльное руководство, возможность для развития и самореализации
- Корпоративное обучение, семинары и тренинги
Ключевые навыки:
- Ведение переговоров
- Организаторские навыки
- Работа в команде
- Управление проектами
- Обучение персонала